破局思维:只有推倒重来,才能让你站得更高,高手常用思维

信息来源:学习经营管理 关键词:  职场 时间:2024-07-11 浏览量:222

  什么是局?


  什么是破局思维?


  每个人都在自己的局中,人在局中迷。有的局是自己摆出来的,最后自己也无法走出来。有的局是别人设的,却又不知道怎么破。


  破局,就是打破原有的平衡关系、平衡的局面;但平衡不都是褒义词,有时候往往是极坏的处境,也是处在一种相当稳定的平衡。平衡保持的是原有的状态,仍然有相互的关系,有些平衡是需要打破的。


  破局思维,不但是打破常规那么简单,它需要眼光和见识,构建在系统之上。是用更高层次的思维方式,找到一条更好的出路。改变自己,就是很重要的思维提升与思维转变。


  破局有推倒重来的之意,万事起头难,难在于你敢不敢新的开始。


  一、不满于现状,却又不敢打破桎梏。


  想要破局前,必须先识局,知道自己处在一个什么样封闭的、恶循环的怪圈里。就像熵增在一个无序的、封闭环境中,散慢的任由其发展下去。


  我们要说的局,其实是困局,是舒适的、短视的、让人想逃脱,而又难于割舍的局面。明明知道这样长期下去,是没有多大益处的,却只能随波逐流。


  我们来看一下身边的故事:


  案例1:一个以前一起工作的同事,收入少→生活艰难→工作抱怨→兼职副业→工作更难有起色→工作抱怨→收入少。这是一条抱怨工作的恶性循环,不改正工作态度,不改变工作状态,生活是不可能改变的。打破这个怪圈的方式就是努力工作,不抱怨。


  案例2:一个亲戚挺胖的,一直苦于肥胖的身材,减肥→节食→吃减肥药→体重降了→放弃不了美食→又反弹了→放弃减肥,现在比以前更胖了。可以说是在减肥的路上越走越远,打破减肥魔咒的方法:必须进行自律的节食,以及运动加强新陈代谢,而不是走捷径,损害自己的身体。


  案例3:一个朋友工作很喜欢跳槽,一至两年左右就会换一家公司,找工作→试用期→熟悉→不满意→跳槽→找工作,无休止地跳换,根本就没有深入的积累,在职业上无法做到深化。只知道盲目地换工作,没有长期的职业规划,像无头的苍蝇到处乱窜。呆在一个地方三至五年,就是对自己最好的交代,就是打破死循环的最佳方式。


  二、改变自己的现状。


  有时候,你已经很努力了,但还是看不到生活的微妙变化,改变好像还遥遥无期。


  “当你改变不了世界,就改变自己。”


  破局的问题,就是思维的问题,改变思维、转变思维,才能让你豁然开朗。


  要清楚知道自己在哪里,想要什么东西,要到哪里去,而不是浑浑噩噩过日子。


  改变了自己的固有思维,才能破局,才能形成破局思维。


  我就是一切问题的根源!我才是解决这些问题的决策人。


  这一切看似水到渠成,但却都是对自我认知的巅覆。我们巅覆的是习惯、巅覆的是思维模式,挑战不止是一点点。


  一个人只要有了敢于认识自我、否定自我的破局思维,才能完成自我救赎。


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  三、破局思维方式。


  1、推倒重来。


  就是把这个困局推倒重来,不论曾经付出了多少沉没成本。当你想在一个已建了房子的上方,再修建成万丈高楼,几乎是不可能的了,唯一的办法就是推倒重来。


  我仔细观察过小孩子玩积木,是很认真的。无论搭建得多么的好,只要他们心中有更好的创意或者想法,便会把这堆积木全部推倒,开始创建心中的殿堂。如果不推倒重来,无法在修改的过程中,实现他们的创意,反而成了阻碍、放不开手脚。


  推倒之前的付出,虽然可惜,但推倒却是最棒的方法,没有之一。快刀斩乱麻,为你赢得宝贵的时间,赢得重建的自由。


  2、另僻蹊径。


  另外开辟一条路、另创一种风格,方法总是比困难多。如果死守一方,那么困局就会出现,另僻蹊径也是打开局面的一种方式。


  “条条大路通罗马”,局面是死的,但思维是活的,用不同的思维方向,激活局面。


  新的思路就是破局,让困局走向新生。


  3、打破问题本身。


  当一个人身在局中的时候,往往是难以发现局中的问题,甚至还乐在其中,想要打破更是难上加难。


  一个问题、一个局,你不把它打破,往往看不到事情的本质和真相。只有敢于打破局面,才能找到切入点,才能找到新生。


  打破又相当于重组,加入新的思维、新的方法,让问题最终得以圆满解决。


  4、放下问题。


  放下,算不算打破问题的本身?如果这个问题本身就是个死局,无法打开的。当我不再关注这个问题了,可不可以看成这个问题不存在了呢?有些问题,不得不放下,或者暂时放下,不放下连翻盘的机会都没有。


  西医最常用的医疗方式是头痛医头、脚痛医脚;但在中医的角度却是截然相反,头痛可能会治心,脚痛可能会调肝。放下问题,我们用的就是中医疗法,以点带面,将得到更好的治愈。也可以说是放下问题,打侧冀战,避开锋芒。


  放下问题,也没不失为一个好方法,可以放下重重压力,轻装上阵。


  四、把自己放在系统的高度。


  人最底的一个层次是:眼里只有我自己,认知是狭隘的。


  高一点的层次是:有你、有我,会为其他人着想。


  更高一个层次是:有你、有我、有其他人,站在团队的高度思考。


  最高的层次是站在系统之外,看透本质,高手都会站在系统的高度看待问题。


  现在知道自己的想法,无法超越老板的原因了吧。站在十楼看东西的人,永远比站在一、二楼看得清晰、透彻。


  破局就是打破原有系统,站在更高的系统看本质。在更高的思维层次上看问题,不但会看到本质,更可以感知动向的变化。


  把局做大,把小局融入大局,这个局就破得有意思了。


  结语:


  人在局中并不可怕,可怕的是不知道自己在局中的位置。


  破局不是把自己困在绝境,而是给自己打开一条路,或融入更大的系统之中。


  你只有敢去打破这个困住你的局,才能看到更加广大的世界。


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